Realogy控股公司，最大的全方位服务的住宅房地产服务公司在，被评为2021 LinkedIn前公司在的吸引和留住顶尖人才的记录。该榜单基于对 LinkedIn 数据的深入分析，列出了 50 强公司，这些公司优先考虑员工职业发展，并提供必要的洞察力来帮助人才驾驭他们的职业旅程。

“Realogy 成为 2021 年 LinkedIn 顶级公司名单中仅有的 50 家企业之一，这是一项令人难以置信的荣誉，这是对我们非常重视吸引、留住和培养顶尖人才的认可，” Realogy 首席执行官兼首席执行官瑞安施耐德说。。“作为最大的住宅房地产服务公司，Realogy 的领先品牌和企业组合为个人提供了无数方式来有意义地发展和培养有影响力的职业，我总是受到我们员工如何茁壮成长、参与并为 Realogy 的整体成功做出贡献的启发.”

LinkedIn Top Companies List 使用来自该网站 7.4 亿会员的数据检查了数百万专业人士的职业道路，以评估打造伟大职业的七个关键支柱，包括：晋升能力、技能增长、公司稳定性、外部机会、公司亲和力、性别多样性和教育背景。

Realogy首席人事官Tanya Reu-Narvaez表示：“在 Realogy，我们专注于通过在我们所有的业务职能部门提供学习和发展机会，帮助我们的员工迈向他们职业生涯的下一步。” “Realogy 员工采取积极主动的方法来推进他们的职业目标，同时推动我们的业务向前发展，我们制定了人才战略，在推动业绩的同时实现整个企业的流动性。”

Realogy 因其强大的文化和领导力而一直被公认为房地产行业的领导者，包括连续第十年被 Ethisphere评为2021 年全球最具商业道德的公司之一，并获得独立分析师颁发的Great Place to Work® 认证连续第三年在卓越职场研究所。

员工发展，强调创造机会来扩展和承担更大范围的责任，是 Realogy 人才战略中的一个重点领域。该公司为希望成长的员工提供了许多计划和资源，从虚拟发展和技能课程到跨企业的指导和沉浸式计划，再到通过公司多元化的员工资源组等提供的专业支持。