Kubient, Inc.(纳斯达克交易代码：KBNT、KBNTW)(“Kubient”或“公司”)是一个基于云的数字广告软件平台，宣布已任命Kimberly "Kim" Kahn 担任新设立的人力运营副总裁职位，自2021 年 5 月 10 日起生效。人力运营副总裁将负责但不限于招聘、员工关系、福利管理和建立公司文化。Kim 将直接向公司临时首席执行官Paul Roberts汇报工作。

Kim 加入 Kubient 后，在多家公司拥有近 20 年的人力资源 (“HR”) 经验。值得注意的是，作为广告技术公司 DoubleVerify 的第一位人力资源专家，Kim 负责运营综合人力资源部门。更具体地说，她在任职期间为所有职位和级别招聘了 300 多名员工，创建并不断更新员工手册，充当所有员工关系需求的关键人物，管理所有人力资源服务和与供应商的更新，设置了一个引人注目的公司文化，以帮助吸引和留住人才，并为员工处理薪酬物流。此外，Kim 曾在 TuneCore Inc. 和 Culture Trip. 担任高级职位，在那里她担任人力资源副总裁兼人力资源总监，

“我代表整个团队，正式欢迎 Kim 加入我们的组织，”Kubient 创始人、主席、CSO 和临时首席执行官Paul Roberts 说. “Kim 之前曾在多家公司的人力资源部门进行监督，这证明了她的成功。她能够在早期成长阶段的组织中启动 HR 职能并将其发展为一个综合部门，她将能够直接转化为Kubient。特别是，Kim 在帮助 DoubleVerify 引领其人力资源战略方面的经验给了她一个优势，因为她熟悉广告技术公司应该如何正确运营。随着我们进一步推进 Audience Cloud 和 KAI 商业化的运营计划，它至关重要的是，我们有一个关键的内部人员，能够进行我们的人力资源动议并培养成功的组织文化。”

Kim 补充道：“我期待加入 Paul 和团队的其他成员，帮助其实现下一个增长水平。Kubient 提供了一套引人注目的解决方案，并具有强大的价值主张，尤其是其实时欺诈预防产品, KAI。我相信我多年的人力资源经验，特别是在广告技术领域，将直接转化为帮助 Kubient 实现下一阶段的增长。”