Comscore对员工发展和创造可衡量的影响的承诺

导读 Comscore的(纳斯达克股票代码:SCOR),规划,交易和跨平台媒体评价一个可信赖的合作伙伴,非常高兴地宣布,Comscore的金星学习计划为例赢得

Comscore的(纳斯达克股票代码:SCOR),规划,交易和跨平台媒体评价一个可信赖的合作伙伴,非常高兴地宣布,Comscore的金星学习计划为例赢得在2020 Nucleus Research ROI Awards中排名第一。

金星学习计划(Gold Star Learning Program)还获得了布兰登·霍尔集团(Brandon Hall Group)的人力资本管理卓越奖的金奖,该计划利用了Skillsoft的内容 ,该软件是数字学习,培训和人才解决方案的提供商,可以帮助组织发挥优势,成为支持和发展企业的工具。通过编程和其他关键技术技能开发,激发Comscore员工对新技能的追求。

Comscore学习与发展总监Beth Teixeira表示:“这一高效,灵活的计划引入了新的技术技能,并促进了持久的行为转变,从而消除了积极的部门目标与部门的原始能力之间的差距。”

Nucleus Research ROI(投资回报率)案例研究使用Comscore在Skillsoft学习技术和数字内容方面的现有投资,财务投资以及对业务的影响,衡量了金星学习计划对员工学习和发展的影响。该研究发现,通过结合诸如排行榜之类的游戏概念,Comscore提供了令人兴奋,引人入胜和鼓舞人心的体验,同时避免了对昂贵的外部认证计划进行投资的需求。结果,Comscore在不到一个月的时间内实现了3114%的惊人投资回报率。

Comscore首席执行官Bill Livek表示:“我们以其创新的员工学习和发展方法以及我们对推动最大的投资回报的重视而获得认可而感到自豪。“该奖项凸显了Comscore在创造可衡量的影响并为员工创造价值的同时保持底线效率的能力。”